Cursuri KanbanLearn®

KanbanLearn® Cursuri de formare Kanban și examene pentru Kanban și Agile management oferite de iLEARN


Rezumatul subiectelor

Disponibilitatea și prețurile cursurilor KanbanLearn®

Cursuri online KanbanLearn® (e-learning) cu examen

În această vitrină veți găsi o selecție de cursuri de formare și examene privind zona de învățare Kanban și certificările KanbanLearn®.
Dacă nu vedeți un anumit curs Kanban sau examen Kanban, vă rugăm să ne contactați.

Examene online KanbanLearn

În această vitrină veți putea achiziționa vouchere de examen KanbanLearn® numai pentru a susține examenul online cu iLEARN Examinations, în deplină autonomie.

KanbanLearn® la distanță - calendar cursuri virtuale live

În această vitrină veți găsi următoarele date disponibile pentru cursurile KanbanLearn® (sesiuni virtuale live) cu examen de certificare online. Aceste cursuri sunt oferite prin web-conferință în timp real de către formatorii noștri acreditați. Examenele de certificare KanbanLearn vor fi susținute online cu iLEARN Examinations.

KanbanLearn® este o marcă înregistrată a iCONS - Innovative
Consulting S.r.l., din care iLEARN este o unitate de afaceri.
KANBANLEARN Small

Ce este Kanban?

Kanban este un termen care are mai multe semnificații în funcție de context. În producție, în primul rând la Toyota, a fost o metodă de control vizual care făcea parte din metodele Just in Time și Lean Manufacturing.

Pentru a rezuma, termenul Kanban se poate referi la lucruri diferite în contexte diferite:

  • în producție (inițial în mediul Toyota), Kanban este o metodă vizuală (instrument) utilizată pentru a controla producția ca parte a metodelor Just in Time (JIT) și Lean Manufacturing;
  • în industria serviciilor (cum ar fi software-ul), "metoda Kanban" este o metodă de definire, gestionare și îmbunătățire a serviciilor care furnizează cunoștințe;
  • în general, "Kanban" sau un"sistem Kanban" este un sistem de vizualizare (vizualizarea procesului și a lucrărilor în curs) pentru gestionarea fluxului de lucru.

"Metoda Kanban" și "sistemele Kanban" nu numai că permit gestionarea și controlul fluxului de lucru (de exemplu, prin limitarea cantității de lucrări în curs), dar urmăresc și îmbunătățirea fluxului în sine (a procesului) și realizarea acestui obiectiv.

"Sistemele Kanban" au câștigat recent proeminență în al doilea deceniu al anilor 2000 și au devenit din ce în ce mai populare, în special în combinație cu Scrum. Motivul succesului lor este simplitatea și ușurința punerii lor în aplicare, care conduce adesea la câștiguri rapide în îmbunătățirea fluxului de lucru.

"Sistemul Kanban" și "Metoda Kanban" au vizualizări comune ale muncii, dar "Metoda Kanban" necesită activități suplimentare (cum ar fi îmbunătățirea continuă) și permite beneficii mai mari.

Pentru ce este util Kanban?

Nu numai că Kanban funcționează în contexte diferite, dar poate fi aplicat și în moduri foarte diferite, cu beneficii diferite. David J. Anderson a sugerat trei niveluri:

  • Agenda sustenabilității (axată pe transparență, echilibru și colaborare)
  • Agenda de orientare către servicii (axată pe orientarea către client, flux și leadership)
  • Agenda supraviețuirii (axată pe înțelegere, consimțământ și respect)

Fiecare nivel este axat pe valori, se bazează pe nivelul anterior și oferă beneficii specifice.

În termeni simpli, în Agenda de sustenabilitate, folosim Kanban pentru a coordona și echilibra procesele de lucru. Acest lucru se aplică și anumitor echipe sau departamente. Acest lucru duce adesea la îmbunătățiri semnificative ale performanței (de exemplu, creșterea randamentului) și predictibilității (munca efectuată la cerere în termenele prevăzute).

Orientarea către servicii Agenda mută accentul de la proces la client. Aceasta înseamnă, de exemplu, obținerea unor calificări mai bune înainte de a începe. Centrarea pe client îmbunătățește satisfacția clienților și le satisface nevoile. De asemenea, Kanban este utilizat la acest nivel ca un instrument de gândire pentru îmbunătățirea procesului.

Agenda de supraviețuire se concentrează pe valorile, comportamentul și implicarea echipei. Prin îmbunătățirea acestor aspecte, toți factorii de evaluare (performanță, calitate, timp de introducere pe piață etc.) sunt crescuți nu numai la nivelul echipei, ci și la nivelul întregii organizații.

Așadar, pentru Kanban, trebuie să alegem nu numai domeniul și procesul de aplicare, ci și nivelul de aplicare (Agenda) care crește beneficiile în consecință...

Cum pot obține certificarea Kanban?

iLEARN a dezvoltat schema de calificare KanbanLearn® pentru a sprijini răspândirea și dezvoltarea cunoștințelor despre sistemele Kanban și metoda Kanban.

Kanban Awareness Certified
Kanban Awareness este un examen gratuit care are rolul de a confirma dacă dețineți o înțelegere de bază a sistemelor Kanban și a metodei Kanban.

Kanban Master Certified
Calificarea Kanban Master Certified (KMC) este prima calificare din schema KanbanLearn® potrivită pentru oricine este interesat să aibă o înțelegere profundă a "Sistemelor Kanban" și/sau a "Metodei Kanban".

Cum pot studia Kanban?

iLEARN oferă cursuri de formare KanbanLearn® care sunt utile pentru a obține cunoștințele și certificările aferente. Cursurile sunt disponibile cu diferite metode de livrare:

  • Clasic
    • La date prestabilite: instruire tradițională în clasă la sediul iLEARN
    • in-house: instruire tradițională în clasă programată pe baza nevoilor clientului și la sediul clientului sau la sediul iLEARN
  • Învățare la distanță: urmarea unei clase la distanță prin intermediul unei conferințe web
  • E-Learning: formare furnizată prin intermediul sistemului nostru online de gestionare a învățării de oriunde și oricând
  • ONE-to-ONE: acces la platforma e-Learning și sesiuni interactive prin conferință web cu profesorul acreditat

Adăugați o sesiune de coaching

Prin achiziționarea oricărui pachet KanbanLearn®, aveți posibilitatea de a adăuga opțional sesiuni de coaching cu unul dintre formatorii experți. Acest lucru este foarte util deoarece metoda Kanban și sistemele Kanban sunt foarte practice.

În timpul sesiunilor de coaching veți trece de la teorie la practică și veți aplica metoda Kanban în mediul dumneavoastră de lucru, punând în practică conceptele învățate în timpul cursurilor de formare. Sesiunile se desfășoară utilizând o soluție software avansată pentru gestionarea Kanban.

Mai jos puteți găsi câteva exemple de ceea ce se practică în timpul coaching-ului:

  • Construiți o tablă Kanban
  • Gestionați sarcinile Kanban (carduri)
  • Gestionarea priorităților
  • Gestionarea impedimentelor
  • Colaborarea
  • Limitarea lucrărilor în curs
  • Analizați fluxul de lucru
    • Progresul
    • Producția
    • Lucrul în desfășurare
    • Timpul de procesare
    • Respectarea termenelor limită
    • Calitate
    • Probleme
  • Construiți o tablă Kanban de calificare a sarcinilor
  • Îmbunătățiți și optimizați performanța în timp
  • Planșe Kanban pentru uz personal

Subiectele vor fi discutate în funcție de nevoile participantului.

Obțineți acces gratuit la un instrument Kanban

LOGO%20EASYBOARDS

Prin achiziționarea oricărui curs de formare KanbanLearn® Kanban, veți obține acces gratuit timp de 1 an la EasyBoards®, unul dintre cele mai bune instrumente software enterprise Kanban integrat gratuit în oferta noastră de formare. Această licență gratuită EasyBoards® vă va permite să exersați și să simulați scenarii de proiect reale în timp ce vă pregătiți pentru examenele de certificare KanbanLearn® Kanban.

Ce puteți face cu EasyBoards®?

  • Configurați panouri Kanban
  • Colaborați cu membrii echipei dvs
  • Trimiteți sau primiți notificări și alerte de avertizare
  • Creați noi șabloane de panouri kanban
  • Creați noi fluxuri de lucru pentru a sprijini procesele de afaceri și managementul vizual agil
  • Analizați cifrele și KPI-urile fluxurilor de lucru și începeți îmbunătățirile

KanbanLearn® - Insigne digitale disponibile

Schema de calificare KanbanLearn® include obținerea insignelor digitale prin promovarea examenelor de certificare corespunzătoare.

Badge Kanbanlearn Awareness 400x400KanbanLearn Master Badge

Aflați mai multe despre insignele digitale iLEARN aici.

Obțineți PDU-uri cu Kanban

Cursurile noastre de formare KanbanLearn® pot oferi Professional Development Units (PDUs) printr-o procedură de autodeclarare pe portalul PMI. Mai jos puteți găsi mai multe detalii despre alocarea PDU-urilor pentru fiecare nivel al schemei de certificare KanbanLearn®:

Pentru a afla mai multe despre alocarea PDU-urilor în conformitate cu PMI Talent Triangle și pentru a descoperi toate cursurile noastre de formare online și pachetele de examene pentru fiecare nivel de certificare, faceți clic pe unul dintre linkurile de mai sus.

Vă rugăm să rețineți că, pentru a autodeclara PDU-urile de participare la acest curs oferit de iLEARN, este obligatorie achiziționarea confirmării de participare (certificat de participare) în format electronic (pdf). Selectați opțiunea de a adăuga confirmarea de prezență în momentul achiziționării și treceți la checkout.

Pentru mai multe informații despre PDU-uri și cum să le revendicați pentru a vă menține calificările PMI, vă rugăm să vizitați această pagină.

Platforma noastră de e-learning este optimizată pentru acces prin browsere web, inclusiv mobile!

Întrebări frecvente

30 de zile, 120 de zile sau 1 an sunt considerate ca fiind perioada, deci zilele, în care este posibil să accesați cursurile de formare achiziționate pe platforma noastră de e-learning. Aceste perioade încep la data de activare selectată în timpul procesului de cumpărare pe site-ul nostru. Data de activare poate fi aleasă și selectată în termen de 30 de zile de la data achiziției. Dacă aveți nevoie de mai multă flexibilitate, nu ezitați să contactați-ne.  

Divergența principală între aceste pachete, dincolo de durata de acces, este că pachetele de 30 de zile și 1 an includ examenul, în timp ce pachetul de 120 de zile nu include examenul.

Data de activare a pachetului poate fi selectată în timpul procesului de cumpărare pe site-ul nostru. Zilele de acces la curs, indicate în titlul produsului, vor fi calculate începând cu data selectată. Plata trebuie să fie finalizată înainte de data de activare.

Codul voucher pentru examen este de obicei emis la activarea cursului de e-learning, oricum poate fi emis și la sfârșitul cursului de e-learning sau trimis după 24/48 de ore de la data comenzii. În cazul achiziției doar pentru examen, codul voucher pentru examen este emis la confirmarea achiziției, întotdeauna după primirea plății.

La achiziționarea pachetelor de e-learning cu durata de 30 de zile și 1 an, examenul nu’trebuie neapărat susținut în termenul de închidere a contului pe platforma de e-learning. Valabilitatea codului voucher de examen este de 12 luni începând de la data emiterii.

Nu, toate prețurile de pe website sunt fără TVA. Cu toate acestea, rețineți că TVA nu se aplică întotdeauna în următoarele cazuri:

facturarea către o companie sau un cetățean din afara UE facturarea unei societăți italiene non-UE cu un cod de TVA VIES valabil

Puteți verifica codul de TVA pe portalul VIES la acest link: https://ec.europa.eu/taxation_customs/vies/

Site-ul implementează automat aceste reguli. Cu toate acestea, dumneavoastră sau organizația dumneavoastră ați putea fi scutit(ă) de aplicarea TVA din alte motive legale. Într-un astfel de caz, contactați-ne (info@innovativelearning.eu), astfel încât să putem analiza și confirma cazul dumneavoastră. În acest caz, vă rugăm să nu trimiteți abonamente utilizând site-ul web: solicitarea dvs. va fi gestionată prin procesarea manuală a comenzilor.

În timpul procesului de achiziție este posibilă înregistrarea datelor și detaliilor fiecărui participant.