Kurse COBIT® 5 vs. COBIT® 2019
Unterschiede zwischen COBIT® 5 und COBIT® 2019 erklärt von iLEARN
COBIT® 2019 ist eine Weiterentwicklung der Vorgängerversion COBIT 5, die auf ihrem soliden Fundament aufbaut und die neuesten Entwicklungen in Bezug auf Unternehmensinformationen und -technologie berücksichtigt. Neben dem aktualisierten Rahmenwerk bietet COBIT® 2019 jetzt mehr Implementierungsressourcen, praktische Anleitungen und Einblicke sowie umfassende Schulungsmöglichkeiten.
COBIT® 2019 bietet mehr Flexibilität und Offenheit, um die Aktualität und Relevanz von COBIT zu erhöhen:
- Die Einführung neuer Konzepte wie Fokusbereiche und Designfaktoren ermöglichen zusätzliche Anleitungen für die Anpassung eines Governance-Systems an die Bedürfnisse des Unternehmens
- Die aktualisierte Ausrichtung auf globale Standards, Frameworks und Best Practices erhöht die Relevanz von COBIT
- Ein "Open-Source"-Modell gibt der globalen Governance-Community die Möglichkeit, künftige Aktualisierungen durch Feedback, gemeinsame Nutzung von Anwendungen und Vorschläge für Verbesserungen des Rahmenwerks und abgeleiteter Produkte in Echtzeit zu beeinflussen, wobei weitere COBIT-Entwicklungen fortlaufend veröffentlicht werden.
- Neue Anleitungen und Tools unterstützen die Entwicklung eines passgenauen Governance-Systems und machen COBIT® 2019 präskriptiver.
WAS IST NEU?
- Das Konzept der Governance- und Management-Ziele
- 3 zusätzliche Management-Ziele
- APO14 - Verwaltete Daten
- BAI11 -Gesteuerte Projekte
- MEA04 -Managed Assurance
- Das Focus Area-Konzept, das COBIT flexibler und praktischer macht
- Das Design Factor-Konzept, das den Aufbau besser zugeschnittener Governance-Systeme ermöglicht
- Prozessfähigkeitsbewertung basierend auf dem CMMI-Ansatz, Prozessaktivitäten werden einem Fähigkeitsniveau zugeordnet
- Der COBIT® 2019 Design Guide
WAS WURDE AKTUALISIERT?
- Die Kaskade der Ziele
- Prozessbezogene Anleitungen (Praktiken und Aktivitäten) für die meisten Prozesse
- Querverweise auf Standards
- Der COBIT Implementation Guide wurde aktualisiert, um mit dem Design Guide zusammenzuarbeiten
- Das COBIT-Referenzmodell enthält jetzt 40 Governance-Managementziele [Prozesse] anstelle von 37 Prozessen in COBIT® 5
- I&T-bezogene Risikoszenarien
WAS WURDE GESTRICHEN?
- Generisches Befähiger-Modell: ähnliche Strukturen werden weiterhin Teil des COBIT-Konzeptmodells sein, bleiben aber verborgen und lassen COBIT daher weniger komplex erscheinen.
- Enabler Guidance: wurde entfernt, um COBIT zu vereinfachen
- Process Goals: ihre Rolle wurde von den Process Practice Statements übernommen
- COBIT 5 PAM und ISO 15504: ersetzt durch ein CCMI-inspiriertes Fähigkeitsmodell
WAS WURDE GEÄNDERT ODER UMBENANNT?
- Die "Befähiger" wurden in "Komponenten des Governance-Systems" umbenannt, um besser auszudrücken, was sie sind
- Die COBIT-Prinzipien für Governance-Systeme und für Governance-Rahmenwerke wurden umbenannt und geändert
- die "IT-bezogenen Ziele" wurden in "Ausrichtungsziele" umbenannt
- Die Struktur der "Prozess"-Leitlinien wurde in "Governance-/Managementziele" umbenannt, wobei die Prozessleitlinien (nur) ein Teil davon sind und durch andere Governance-Komponenten ergänzt werden